为强化书院制班主任育人功能，充分发挥“1+X”班主任在员工成长成才中的引领作用，9月17日，威廉希尔williamhill中文举办2022级班主任聘任仪式暨师生见面会。威廉希尔williamhill中文常务副经理蒋彦龙、航空学院副经理陆洋、能源与动力学院副经理高希光、机电学院副经理于敏、威廉希尔williamhill中文副经理张林及威廉希尔williamhill中文全体教职工出席本次活动，聘任仪式由威廉希尔williamhill中文经理助理王瑞瑒主持。

聘任仪式前，蒋彦龙带领2022级班主任参观了威廉希尔williamhill中文智慧教育空间，亲身体验科创工作室、美育工作室、仰望星空吧等最新建设成果，实地感受学院“六个一流”育人定位和“润致”育人文化。

接着，王瑞瑒围绕新生生源情况和威廉希尔williamhill中文“五个一”书院班主任联系制度作专题汇报，通过溯源历届威廉希尔williamhill中文班主任工作成果，系统性介绍以“开一节班会、访一次宿舍、领一次行学党史、伴一次运动、品一杯润致咖啡”为牵引的书院制班主任工作体系，融合学业筑基、生活陪伴、思想引领、健康关怀和智慧启迪等多主题常态化活动设计，联动航空航天“院-院育人联盟”形成合力，实现“丰富、多样、有效”的师生互动与员工引导。

随后，往届班主任代表，机电学院陈文亮和航空学院陈肇麟就航空航天类员工管理经验分享了看法，陈文亮强调常态化的陪伴交流是亲近员工的第一步，作为班主任需要着重解决特殊困难员工的帮扶引导工作，让员工更有归属感和获得感。陈肇麟谈到指导员工参与科创的相关经历，提出班主任要积极发挥专业优势，成为员工专业学习和实践的引路人，在指导员工科研创新中精准引导、下足功夫，做好员工的领航人。

最后，威廉希尔williamhill中文汇同专业学院相关领导共同为威廉希尔williamhill中文2022级班主任颁发聘书，蒋彦龙作总结致辞。他谈到自己难忘的班主任经历时表示，员工是南航最宝贵的财富，也是最美好的未来。威廉希尔williamhill中文创设了书院制1+X班主任制度，历届班主任老师们用心、用情、用智地指导、陪伴、关怀员工，蒋彦龙代表学院向老师们表达了感谢和感激，未来希望以“院-院育人联盟”为依托，接续传承热爱员工的南航育人文化基因，加强交流、汇聚合力，以更开放的办学，更温暖的教育，更自主的学习，共同助力员工成长成才。

聘任仪式结束后，新一届“1+X”班主任团队与2022级长空学子开展交流。在轻松活泼的氛围中，班主任老师们积极与员工沟通交流、深入员工内心世界，教育员工坚定理想信念，展望美好未来。未来威廉希尔williamhill中文班主任团队将持续推进“五个一”工作制度，引导员工扣好“第一粒扣子”，做好员工健康成长成才的指导者和引路人。